lunes, 9 de abril de 2012

No Miedo de Pilar Jericó

Todos sentimos miedo cuando nos enfrentamos a un cambio o a determinadas situaciones laborales. Sin embargo, su sola mención en las empresas se considera tabú. Aunque sólo los mensajes atractivos tienen cabida en los discursos empresariales, entre bastidores está la cruda realidad: presión por los resultados, luchas de poder, riesgo de despidos y, por supuesto, el miedo. Si este término le produce una cierta «urticaria intelectual», tal vez prefiera pensar en temor, ansiedad o estrés. Todas estas emociones tienen en común que se activan cuando percibimos amenazas y que nos hacen pagar un alto precio, en nuestra vida y en nuestro trabajo. NoMiedo nos propone dos desafíos. El primero consiste en liberarnos de la gran cadena del miedo: desarrollar todo nuestro potencial, a menudo encorsetado por nuestras propias inseguridades. El segundo, evitar la gestión basada en el miedo y optar por otra alternativa mucho más rentable: la basada en el talento, el cambio y la innovación. El miedo ha sido el modelo clásico de gestión, sin embargo los éxitos del pasado no garantizan los del futuro. El futuro pertenece a quien sea capaz de crearlo, ya sea una empresa o una persona, siempre y cuando se atreva a romper las reglas de juego y a crecer sobre sí misma. Esta fantástica obra es un viaje por el NoMiedo que ayudará al lector a identificar y conquistar esta emoción tanto en su empresa como en su vida. Subir Opiniones "Sin duda Pilar Jericó tiene una enorme capacidad para detectar antes que nadie temas emergentes que luego serán paradigmas de nuestro día a día. Ahora con NoMiedo o sólo eplora un concepto clave -aunque furtivo- en la gestión de personas, además verbaliza y sistematiza aspectos de nuestra manera de ser que a todos nos gustaría saber gestionar. Un libro sobresaliente que dará lugar a toda una corriente en la literatura de gestión empresarial." . Julio Moreno, Socio de Korn Ferry "Una excelente guía para entender cómo el miedo puede afectar la productividad de las organizaciones y limitar nuestra vida profesional. Un tipo original, ameno de leer y provocador, pero sobre todo una invitación sincera a liberarnos de nuestros temores y crear organizaciones NoMiedo basadas en la confianza, el talento y la innovación.". José Cabrera, Presidente Honorario de Sun Microsystems Ibérica. "La gestión de una empresa empleando el miedo es como una pompa de jabón. Quizá te ayudará a resolver un problema hoy, pero, en cuanto estalle, te creará diez aún más complicados. Ésta es una obra muy interesante, bien escrita, profunda y además realmente útil. Su lectura te hace aprender y reflexionar. ¡Gran libro y gran trabajo, Pilar!". Pedro Luis Uriarte, Presidente de Economía, Empresa, Estrategia "Pilar Jericó ha escrito un libro necesario, oportuno y valiente, que reinvindica la grandeza de dirigir personas libres e inteligentes, denunciando el miedo y la amenaza bajo la que se embosca la incompetencia o incapacidad de gestión de algunos directivos.". Tomás Pereda, Director de Recursos Humanos de Hertz de España.

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